8月28日，中国船燃&中石化中海燃供联合实施的“燃燃升起”人才培养计划第三期“北斗星”培训班在集团人才发展院圆满结业。公司党委书记、总经理秦岭出席并作总结讲话，两家公司组织部/人力资源部负责人、人才发展院企管分院相关领导共同出席并担任课题成果汇报会评委。

本期“北斗星”培训延续了以“行动学习+团队共创”为核心的研究模式，五个学习小组紧扣当前行业发展趋势与企业实际，围绕“如何稳固保税润滑油代供业务的市场地位、船舶甲醇燃料加注网点布局、E-BDN如何重塑船舶燃油加注的用户体验、槽罐车为营运船舶LNG加注业务的开拓与推广以及探索‘燃燃与共’合作新模式”等五个课题，汇报了一个月以来深入研究与探索的成果，评委专家进行了现场提问、点评和打分。

仪式期间，通过视频回顾了第三期“北斗星”培训班学员一个月以来的学习生活历程，并对优秀学员和优秀小组进行了表彰。

秦岭对培训班取得的成果给予了高度肯定，希望大家以这次培训为新起点，切实将学习成果转化为做好各项工作的强大动力和实际成效，并提出五点期望：一是常学常思，在深化理论武装、提升本领才干上达到新高度；二是破旧立新，在把握时代大势、强化战略思维上展现新格局；三是矢志创新，在加快改革步伐、奋力攻坚克难上实现新突破；四是担当作为，在坚持求真务实、强化实践锻炼上树立新标杆；五是严于律己，在恪守清廉本色、永葆政治本色上作出新表率。

“燃燃升起”人才培养计划是中国船燃&中石化中海燃供共同实施的一项重要战略人才工程，截至目前，该计划已实施三年，累计举办了六期培训班，近300人参与了培养。通过差异化培养目标和进阶式课程设计，形成清晰、连贯的人才成长路径，使“启明星”班、“北斗星”班已经逐步成为两家公司各级领导干部成长成才的重要阵地。